אנחנו יודעות שבריאות חשובה.
ועדיין, בתוך החיים העמוסים, העבודה, המשפחה וכל מה שקורה בדרך, לפעמים הבריאות שלנו נדחקת לתחתית הרשימה.
אנחנו יודעות שכדאי לעצור, לבדוק, לשים לב לגוף ולדאוג לעצמנו, אבל הידיעה לא תמיד הופכת לפעולה.
לפעמים אנחנו דוחות: "אקבע תור אחר כך." "אין לי עכשיו זמן." "כשיהיה לי רגע."
ולפעמים אנחנו פשוט מעדיפות לא להתעסק בזה כרגע ולקוות שזה יעלם מעצמו.
לדעת מה חשוב לא תמיד מספיק כדי לגרום לנו לפעול.
ופה בדיוק לארגון יכולה להיות השפעה.
לא דרך לחץ ולא דרך הטפה, אלא באמצעות הנגשה, תזכורת והפיכת הדבר הנכון לקצת יותר קל.
חודש המודעות לסרטן השד הוא הזדמנות לעשות בדיוק את זה: להזכיר, להנגיש מידע, להביא אפשרויות עד לעובדות, ואפילו להציע פעילויות ושירותים במקום העבודה.
וכמובן, גם אחרי שהארגון יעשה הכול נכון, כל עובדת תבחר מה נכון לה ומתי.
המטרה היא להקל על מי שרוצה לעשות משהו למען הבריאות שלה.
בשנים האחרונות אנחנו מדברים יותר ויותר על בריאות בצורה רחבה.
לא רק על בדיקות, מניעה וטיפול, אלא גם על הקשר בין הגוף לנפש, על תזונה, פעילות גופנית, שינה, התמודדות עם סטרס, חוסן ותמיכה רגשית.
אין כאן פתרון אחד שמתאים לכולן.
יש מי שתרצה לקבל מידע על בדיקות ומניעה, יש מי שתתחבר להרצאה על תזונה ואורח חיים, יש מי שתמצא ערך בכלים להתמודדות עם סטרס,
ויש מי שפשוט צריכה תזכורת לעצור לרגע ולהקדיש תשומת לב לעצמה.
קידום בריאות בארגון לא חייב להיראות אותו דבר אצל כולן.
וזו גם הסיבה שחודש המודעות לסרטן השד יכול להיות הזדמנות לשלב בארגון תכנים ופעילויות מעולמות הבריאות וה-Wellness.
המסר של חודש המודעות פשוט: להיות מודעות לבריאות ולדעת אילו אפשרויות עומדות בפנינו.
כשאין תקציב בכלל –
אפשר להתחיל אפילו מהפעולה הפשוטה ביותר: לשלוח לעובדות מידע אמין על בדיקות, מניעה, אפשרויות בדיקה והיכן ניתן לקבל מידע נוסף.
למידע מפורט באתר 'עמותת אחת מתשע' כאן
מייל מסודר לעובדות, עם מידע שימושי וקישורים למקומות שבהם ניתן לקבל מידע ולקבוע תור, הוא דרך פשוטה להעלות את הנושא ולהפוך את המידע לנגיש יותר.
לפעמים תזכורת שמגיעה בזמן היא בדיוק מה שצריך כדי שמשהו שהיה "אחר כך" יגיע סוף סוף ליומן.
אחת הדרכים המשמעותיות להקל על העובדות היא פשוט להוריד את החסם הלוגיסטי.
במקום שהעובדת תצטרך לזכור, לחפש, לקבוע תור ולפנות זמן, אפשר להביא את השירות למקום העבודה.
לדוגמה, באמצעות שיתוף פעולה של טיילור מייד עם חברת מדיקל, ניתן להזמין בדיקות שד ידניות על ידי רופא מומחה במקום העבודה.
השירות ניתן בין היתר לארגונים כמו Wix, Monday, Microsoft ו-Rapyd.
הטבת קהילה: 10% הנחה לחודש המודעות לסרטן השד.
לפרטים, מידע ויצירת קשר לחצי כאן
שימו לב: באוקטובר הביקוש לשירותים כאלה גבוה, ולכן מומלץ להזמין מספיק זמן מראש.
טיפ לארגונים קטנים: אם אין מספיק נשים בארגון כדי להצדיק פעילות כזו, אפשר לשקול לפתוח אותה גם לבנות הזוג של העובדים
או לעשות שיתוף פעולה עם משרדים אחרים בבניין שלכם.
כך הפעילות הופכת להטבה רחבה יותר, וגם המסר שהארגון חושב על העובדים ועל המשפחות שלהם מתחזק.
אפשר לבחור בהרצאה שתעלה מודעות ותיתן לעובדות מידע וכלים.
אחת האפשרויות היא הרצאה של מחלימה מעמותת "אחת מתשע", שמביאה את הנושא דרך סיפור אישי.
העמותה מציעה גם ערכות עם סרטים וחומרי הסברה שאפשר לשלב בפעילות הארגונית.
לפרטים מלאים על ההרצאה והערכות לחצי כאן
אפשר לשלב גם הרצאות ותכנים נוספים מעולמות הבריאות וה-Wellness,
למשל: תזונה / חוסן / מיינדפולנס / התמודדות עם סטרס / אורח חיים בריא
תכנים נוספים שמקדמים בריאות ורווחה
לספקים בתחום הבריאות, החוסן וה-Wellness לחצי כאן
המודעות וההנעה לפעולה יכולה להגיע דרך האווירה – להפוך את החודש לנוכח יותר במשרד באמצעות פינה ורודה, קישוטים ותזכורות קטנות.
אפשר לשלב: בלונים מתכלים / קישוטים ורודים / סוכריות / פרחים ורודים / שילוט עם תזכורת לחודש המודעות
יש לנו שיתוף פעולה עם HULA, שדרכו ניתן להזמין פריטי עיצוב בצבע 'ורוד' לפעילות ולקבל הטבת קהילה.
להזמנת פריטי עיצוב ולקבלת הטבת הקהילה לחצי כאן
אפשר גם להזמין כסא ורוד מכתר פלסטיק.
לפרטים על הכסא הורוד לחצי כאן
רוצה לחבר את המסר למשהו נעים?
הנה כמה אפשרויות:
שוקולדים ורודים ומארזים של שוקולטרי גליצקי או מוצרים של מקס ברנר.
שייקים בריאים של אנרג'וסר או ריבר, עם תזכורת חשובה.
או פרח ורוד לעובדות, כתזכורת לחודש המודעות🌹
לפעמים מחווה קטנה היא דרך נעימה להכניס את הנושא לשיח בלי להפוך אותו לכבד.
אנרג'וסר מציעים שייקים ורודים ממותגים עם סרט ורוד:
Power Special – תות, בננה, מנגו, אננס, תמר
Berry Licius – תות, מיקס פירות יער, בננה
Acai Energy – אסאי, תות, אוכמניות, בננה, משקה שקדים
Heart Beet – גזר, סלק, תפוח, סלרי וג׳ינג׳ר
אפשר להפוך את הפעילות להזדמנות לתמוך בנשים שמתמודדות עם המחלה גם אחרי הטיפול.
SHE-NA פועלת למען נשים המחלימות מסרטן השד ובדרך לחזרה לשגרה בריאה.
לפרטים על שיתוף הפעולה עם SHE-NA לחצי כאן
אפשר לבחור מוצר או פעילות שתומכים בעשייה שלה, וכך לחבר בין קידום הבריאות בארגון לבין ערך חברתי.
אין תקציב? —-> שלחו לעובדות מידע שימושי וקישורים למקורות אמינים.
תקציב קטן? —-> צרו פינה ורודה, חלקו פרח, שוקולד או שייק עם מסר.
תקציב בינוני? —->הזמינו הרצאה, פעילות Wellness או תוכן שמעלה מודעות.
תקציב רחב? —->אפשר להביא שירותי בדיקה למקום העבודה ולבנות פעילות רחבה יותר סביב החודש.
בסופו של דבר, חודש המודעות לסרטן השד הוא הזדמנות לעצור לרגע ולשים את הבריאות על סדר היום.
להנגיש מידע. להציע אפשרויות. להזכיר. ליצור שיח.
ולפעמים פשוט לתת לעובדות רגע שבו מותר להן לחשוב גם על עצמן.
כי ארגון שמקדם בריאות לא רק אומר לעובדים שלו שהם חשובים. הוא גם נותן להם הזדמנויות ממשיות לדאוג לעצמם.
ריכזנו בקהילה ספקי בריאות ו-Wellness שיכולים לסייע לארגון לבנות פעילות שמתאימה לתקציב, לתרבות הארגונית ולצרכים של העובדים.
פירות וירקות עם הערבה 22 ומשק עוזרי
דוכני אוכל סלט בהרכבה, מוזלי ועוד.
לספקי בריאות ו-Wellness עם הטבות מיוחדות לקהילה לחצי כאן
יש לכן רעיון נוסף או ספק שאתן ממליצות עליו?
כתבו לנו, ונשמח להוסיף אותו לקהילה. 🎀

























