סילבוס הקורס:

* יתכנו שינויים בלוז ובפריסת הנושאים

סילבוס הקורס:
10.11 מהי חווית עובדים; שיווק בעולמות חווית עובדים; ‘גיבוש קבוצה ושייכות’ עם הילה דז’אלצקי.
17.11 בניית תקציב שנתי; בניית תוכנית שנתית; מטרות, יעדים ומדידה;
24.11 תהליך אונבורדינג; תהליך אופבורדינג; חשיבות האוטומציה ;
1.12 התנדבות, תרומה וקהילה – הקמת מערך בתוכנית שנתית; סקירה של התנדבויות;
8.12 ניהול והובלת שולחנות עגולים; בניית קהילות ארגוניות;
15.12 נר ראשון חנוכה – אין לימודים
22.12 בניית תוכנית הוקרה במסלולים שונים; יצירת תהליכי עבודה; חשיבות חיבור המנהלים;
29.12 הפקת אירוע לבד כל מה שחשוב לדעת; תהליך גיבושי צוותים – למה, איך ומתי;
5.1.2026 מחוברות Engagement ויצירת סקרים וחשיבותם; “מה שלך?” יפעת לופו, יועצת ארגונית.
12.1.2026 מפגש סיום פרונטלי באזור המרכז/שפלה;